2)第九百三十二章 无为而治_球霸的黑科技系统
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  累,是心累。

  当你带着目的去骂人时,骂人就不痛快了。

  当李良是球员时,他开着吹风机骂人,就只是为了骂人。

  他为的是发泄情绪,大多为的是痛快,所以骂完就骂完,骂的是什么,对不对,他才不管,自己开心就好。

  如果能顺带着让队友变得更好,听进去了,那再好不过。

  听不进去,不改正,那也没办法,李良自己打的更好就行。

  但做了教练骂人就不同,是带着目的去骂,是希望球员能改正,能改变不好的习惯。

  一旦做事带目的,连骂人都骂的不痛快,反而还能痛苦。

  到后来,李良有懒得骂了,他觉得教练骂人这活,应该是中学教练,像贝尔曼那种教练去做的事。

  在球员各种习惯形成的过程中来矫正他。

  在职业球队,没有哪个教练有义务纠正你的坏习惯。

  打的不好,不果断,摁在板凳上就行,更差一点,工作都要丢。

  他思前想后,想通了,我为什么不学学迈克-布朗呢?

  正所谓,众里寻他千百度,蓦然回首,那人却在灯火阑珊处。

  迈克-布朗跟随李良南征北战,四个总冠军,每个都有迈克-布朗的功劳在。

  他拿过两次最佳教练,是NBA历史上最年轻的最佳教练,曾经也是最年轻的主教练之一。

  他在骑士队取得的成就迅速的令人瞠目,他在防守端的造诣有目共睹。

  这样一个出色的教练,又是李良最亲密的战友,为什么不和他学习学习呢?

  只能说,人有时候也会被熟悉的事物蒙蔽双眼,很多东西都是远在天边近在眼前。

  于是,在接受了迈克-布朗的批评后,在去往下一站纽约的路上,李良就开始和布朗请教,该如何成为一个优秀的主教练。

  在听到这个问题后,布朗首先很感动,布鲁斯-李终于想起来问我这个问题了!

  随即,迈克-布朗不知道该怎么回答这个问题了。

  怎么回答?

  “把球给布鲁斯-李就行。”

  MD,现在就是布鲁斯-李做教练,让他自己把球给自己?

  可是,不把球给布鲁斯,该怎么做教练你?

  布朗陷入了深深的沉思中,他已经很久没有离开李良了,快要忘记曾经的日子。

  好像在那之前,教练和现在相比,是另外一份工作一样。

  他要努力的去回忆,回忆在骑士,在2012年之前的工作和生活。

  但他回忆了好一会儿,觉得那并不是一个最伟大教练应该有的样子。

  他有太多的问题和缺陷,事实上在2007年带领骑士进入总决赛后,他就意识到了这个问题。

  “太快了,我们成功的太快了,也许我们要慢一些。”

  迈克-布朗清楚的记得,这是自己在总决赛后,对助理们说过的话。

  05年成为主教练,07年总决赛,而且还是带领骑士。

  这个成绩真的非常了不起。

  只是在遇到布鲁斯-李后,布朗的教练生涯就走向了另一个方向。

  那是另外一段不一样的人生。

  迈克-布朗坐在飞机的舷窗前,想起了和布鲁斯-李一起抵达拉斯维加斯参加夏季联赛的那个下午。

  “无为而治。”布朗在思索良久后,对李良说道。

  “什么?”

  “是你们中国的一句话,叫无为而治。你不用做太多,做一些基本的工作就可以。和球员们处理好关系,无为而治,一切就会好起来。这就是你要做的,因为你和别的教练都不同。”迈克-布朗说话间,推了推眼镜,像个世外高人。

  “有什么不同?”李良问道。

  “你可以上场打球。在场下你做的越多,在场上你能做的就越少,无为而治,不是什么都不做,而是站在更高的地方去看待一切,看待球队。”

  李良沉默了,心想,迈克,你不会唬我吧?

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