宁玥对姬程的作风深为了解，她先将话题用含蓄的方式说破“蜻蜓点水式的工作方法，在一些务虚部门还行，在和平时期还能忽悠过去，战争年代是要刺刀见血的工作作风，容不得忽悠。”
听完侯卫东总结的“四个应该”，宁玥没有想到准备工作比自己预料中还要差劲。她脸上结了一层薄冰，强压着对姬程的不满，道“我支持你，还是那句老话，要人给人，要钱给钱，不惜一切代价。”
侯卫东建议道“防非工作的具体情况在今天的会上就不谈了，士气可鼓不可泄，若是真实情况在社会上传开，对党委、政府形象不利，也会影响大家的防非决心。从现在开始，内紧外松，下定决心，全力推动各项具体的准备工作。”
宁玥道“卫生局的领导职数本来就很少，现在还缺一个副局长，今天下午五点钟的会议上，你将问题提出来。”
涉及干部任免问题向来敏感，侯卫东不愿意在情况不明之时轻易去碰，道“暂时不动，等准备工作进行到一定程度，再考虑此事。”
宁玥对侯卫东的意见未置可否，稍稍将挺直的后背靠在椅子上，又问“如果沙州发生疫情，我们应该如何向社会公布？若是公布得太透明，说不定会引起社会动乱，若是不公布，社会传媒如此发达，小道消息传出来，更会引起混乱。”
侯卫东道“这是一个艰难的选择，但是我们必须要有明确态度，否则谣言四起之时，社会就会更加混乱。我建议如实发布疫情信息，如今网络发达，想捂盖子很难，早发布，就能早点争取主动。”
宁玥用手指揉着太阳穴，认真想了一会儿，道“你们给省防非办去个请示，如何发布信息，严格按照省里的要求办。”
杨柳拿着一个文件夹走了进来，道“委办传过来的常委会议题，征求您的意见。”
宁玥接过文件夹，认真地看了朱民生的议题，她发出一声轻微的几乎不能听见的叹息声，对杨柳道“你等会儿过来拿。”
杨柳明白宁玥和侯卫东还有事情要研究，转身出门时，顺手将办公室门关上。
朱民生的常委会内容是学习《沙州市领导干部学习制度建设》，客观来说，中央在积极倡导领导干部集体学习，并要求形成制度，这个选题符合潮流和上级要求。在现实生活中，领导干部不学习或者假学习的现象相当严重，这个选题也有针对性。可是，如今宁玥感到“非典”已经逼到面前，她没有耐心花大量的时间在集体学习上。
她很有在侯卫东面前发发牢骚的冲动，但是很快又将这个冲动压了下去，作为一名市长，实在不宜在自己的部下面前发市委书记的牢骚。发牢骚，对于普通女人来说是一种心理宣泄，对于正厅级的市长来说则有不团结的嫌疑
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